請問5%工資薪金的扣除限額，對于補充養(yǎng)老和補充醫(yī)療來說，是合并是5% ，還是分別是5%的限額？

其他回答

• L同學
  補充醫(yī)療保險和補充養(yǎng)老保險扣除限額是工資總額的百分之5，工資總額是全年公司所有職工的總工資么
  • S老師
    自2008年1月1日起，企業(yè)根據(jù)國家有關政策規(guī)定，為在本企業(yè)任職或者受雇的全體員工支付的補充養(yǎng)老保險費、補充醫(yī)療保險費，分別在不超過職工工資總額5%標準內的部分，在計算應納稅所得額時準予扣除；超過的部分，不予扣除。企業(yè)為部分員工支付補充養(yǎng)老保險費和補充醫(yī)療保險費的，應將全體職工合理的年均工資乘以參保人數(shù)之積，作為計算補充養(yǎng)老保險費和補充醫(yī)療保險費稅前扣除的基數(shù)，并按照稅收規(guī)定的標準稅前扣除。
• 江同學
  我公司為職工支付補充養(yǎng)老保險費和補充醫(yī)療保險費，在計算企業(yè)所得稅時，是否以補充養(yǎng)老保險費和補充醫(yī)療保險費的合計數(shù)為計算基數(shù)，在不超過職工工資總額5%標準內的部分允許稅前扣除？
  • 謝老師
    根據(jù)《財政部國家稅務總局關于補充養(yǎng)老保險費、補充醫(yī)療保險費有關企業(yè)所得稅政策問題的通知》（財稅[2009]27號）文件規(guī)定：“自2008年1月1日起，企業(yè)根據(jù)國家有關政策規(guī)定，為在本企業(yè)任職或者受雇的全體員工支付的補充養(yǎng)老保險費、補充醫(yī)療保險費，分別在不超過職工工資總額5%標準內的部分，在計算應納稅所得額時準予扣除；超過的部分，不予扣除”。因此，你公司為職工支付的補充養(yǎng)老保險費和補充醫(yī)療保險費，應分別（而不是合計數(shù)）在不超過職工工資總額5%標準內的部分，準予在企業(yè)所得稅稅前扣除。
• W同學
  補充醫(yī)療保險和補充養(yǎng)老保險的扣除比例是多少
  • 蔡老師
    您好，1《財政部、國家稅務總局關于補充養(yǎng)老保險費補充醫(yī)療保險費有關企業(yè)所得稅政策問題的通知》（財稅2009〕27號）規(guī)定:自2008年1月1日起，企業(yè)根據(jù)國家有關政策規(guī)定，為在本企業(yè)任職或者受雇的全體員工支付的補充養(yǎng)老保險費、補充醫(yī)療保險費，分別在不超過職工工資總額5%標準內的部分，在計算應納稅所得額時準予扣除；超過的部分，不予扣除。 2.而且需要考慮一下兩點：一是實際支付出去才可以考慮稅前扣除；二是計算5%扣除額的基數(shù)應該是享受人群的工資總額。 3.根據(jù)上述兩條可以知道，補充醫(yī)療保險和養(yǎng)老保險在稅前列支比例是工資額的5%，而且是實際支付后才可以列支。