2024年中級經(jīng)濟(jì)師考試各地區(qū)已經(jīng)開始陸續(xù)報(bào)名，考生們也該打起精神好好備考了，這里小編整理了一些2024年中級經(jīng)濟(jì)師《人力資源》每日一練，大家每天學(xué)習(xí)之后可以練習(xí)一下！
　　1.勞動爭議處理的一般程字包括(
　　A.協(xié)商
　　C.仲載
　　B.調(diào)解
　　D.訴訟
　　E.和解
　　2.下列選項(xiàng)中,關(guān)于勞動爭議協(xié)商的說法,正確的有()。
　　A.勞動爭議發(fā)生后,一方當(dāng)事人可以通過與另一方當(dāng)事人約見、面談等方式協(xié)商解決
　　B.協(xié)商一致,可以訂立口頭協(xié)議或簽訂書面和解協(xié)議
　　C.和解協(xié)議經(jīng)仲裁庭審查,程序和內(nèi)容合法有效的,仲裁庭可以將其作為證據(jù)使用
　　D.勞動者可以要求所在企業(yè)工會參與或者協(xié)助其與企業(yè)進(jìn)行協(xié)商
　　E.發(fā)生勞動爭議后,當(dāng)事人可以不進(jìn)行協(xié)商直接申請仲裁
　　3.根據(jù)《勞動爭議調(diào)解仲裁法》,下列選項(xiàng)中,屬于仲裁時效中斷情形的有(
　　A.對方當(dāng)事人同意履行義務(wù)
　　B.一方當(dāng)事人向有關(guān)部門請求權(quán)利救濟(jì)
　　C.因限制民事行為能力勞動者的法定代理人尚未確定而不能在法定1年的仲裁時效期間申請仲裁
　　D.一方當(dāng)事人通過協(xié)商、調(diào)解等方式向?qū)Ψ疆?dāng)事人主張權(quán)利
　　E.因不可抗力的原因不能在法定1年的仲裁時效期間申請仲裁
　　4.下列選項(xiàng)中,關(guān)于勞動爭議仲裁時效的說法,正確的有()
　　A.勞動爭議申請仲裁的時效期間為1年
　　B.仲裁時效中斷,則意味著仲裁時效期間重新計(jì)算
　　C.仲裁時效中止,則意味著仲裁時效期間重新計(jì)算
　　D.勞動關(guān)系存續(xù)期間因拖欠勞動報(bào)酬發(fā)生爭議的,勞動者申請仲裁不受1年仲裁時效期間的限制
　　E.因解除或者終止勞動關(guān)系產(chǎn)生的爭議,用人單位不能證明勞動者收到解除或者終止勞動關(guān)系書面通知時間的，勞動者主張權(quán)利之日為勞動爭議發(fā)生之日
　　【答案及解析】
　　1.ABCD
　　勞動爭議處理的一般程序包括協(xié)商、調(diào)解、仲裁、訴訟。
　　2.ACDE
　　發(fā)生勞動爭議后，雙方當(dāng)事人協(xié)商應(yīng)當(dāng)簽訂書面和解協(xié)議
　　3.ABD
　　選項(xiàng)CE為勞動爭議仲裁時效中止的情形。
　　4.ABDE
　　仲裁時效中止，從中止時效的原因消除之日起，仲裁時效期間繼續(xù)計(jì)算。
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