有商品生產(chǎn)和貨幣交換就有金融風(fēng)險(xiǎn)。
　　無論是社會(huì)主義市場經(jīng)濟(jì)還是資本主義市場經(jīng)濟(jì)，都會(huì)發(fā)生不平衡、不協(xié)調(diào)。但是迄今為止，多數(shù)國家仍然通過危機(jī)來強(qiáng)制調(diào)整，付出沉重代價(jià)后，恢復(fù)經(jīng)濟(jì)金融平衡。
　　字2008年的金融危機(jī)爆發(fā)后，十年間全世界范圍內(nèi)的經(jīng)濟(jì)都有所緩解，但對于金融風(fēng)險(xiǎn)的防范與如何化解，一直以來都是金融行業(yè)乃至全國都關(guān)注的問題。
　　黨的十八大以來，習(xí)近平同志作為黨的領(lǐng)袖，對金融工作發(fā)表了一系列重要講話，全面系統(tǒng)深刻地闡述了防范化解金融風(fēng)險(xiǎn)問題，不僅在我們黨的歷史上前所未有，在國際政治實(shí)踐中也極為罕見。
　　習(xí)近平總書記關(guān)于金融工作的理論和政策論述，深刻把握現(xiàn)階段經(jīng)濟(jì)金融運(yùn)行的內(nèi)在規(guī)律，形成了防范化解金融風(fēng)險(xiǎn)的中國方略，充分體現(xiàn)了中國智慧。
　　在做出成就來的同時(shí)，也存在了一些突出的問題需要解決，為了能夠順利解決這些問題，亟需加強(qiáng)國內(nèi)機(jī)構(gòu)投資者隊(duì)伍建設(shè)，為隊(duì)伍培養(yǎng)更多擁有專業(yè)分析和研究能力的金融人才。
　　因此各地也出臺了很多的金融人才政策，為早就和挽留金融人才貢獻(xiàn)一份力量。

 
　　各地金融人才福利政策
　　1、上海：
　　《上海金融領(lǐng)域“十三五”人才發(fā)展規(guī)劃》里就明確提出，到2020年，金融風(fēng)險(xiǎn)管理師FRM、特許金融分析師CFA等國際資格認(rèn)證證書持證人要達(dá)到總數(shù)3.5萬左右。
　　在《上海金融領(lǐng)域“十三五”緊缺人才開發(fā)目錄》中，將需要持有FRM證書的“金融產(chǎn)品研發(fā)團(tuán)隊(duì)人才”、“合規(guī)與反洗錢人才”、“風(fēng)險(xiǎn)管理人才”列為較高程度緊缺。
　　對符合《目錄》的各類人才在戶籍、《居住證》、《外國專家證》辦理、醫(yī)療保障、子女就學(xué)、住房等方面給予相應(yīng)的服務(wù)和便利。
　　2、北京
　　中國首都北京為吸引和鼓勵(lì)金融緊缺人才在北京發(fā)展的16項(xiàng)政策出臺。其中，明確指出對于擁有CFA、FRM等持證資格的。
　　在個(gè)人所得稅方面給予優(yōu)惠待遇并對于來京工作的可辦理調(diào)京手續(xù)并辦理本市戶口，其子女可在京參加高考，錄取時(shí)與北京市戶籍考生享受同等待遇等方面給予照顧和便利等。
　　3、深圳
　　作為廣州金融業(yè)實(shí)現(xiàn)“十三五”乃至更長時(shí)期發(fā)展目標(biāo)的關(guān)鍵所在，金融人才備受矚目。根據(jù)金融業(yè)“十三五”規(guī)劃，到2020年，廣州市金融業(yè)增加值占GDP的比重要達(dá)到12%以上。
　　除了政策優(yōu)惠，廣州積極選派FRM人才走進(jìn)政府。按照廣州為高級金融人才“量身打造”的福利政策，通過各種渠道培養(yǎng)FRM人才、引進(jìn)FRM人才，為金融機(jī)構(gòu)和FRM人才提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。
　　具體來看，注重配套政策和軟政策的完善，包括入戶便利、子女入學(xué)便利、出入境便利、醫(yī)療便利、住房支持、培訓(xùn)支持、政治待遇及創(chuàng)業(yè)扶持等。
　　區(qū)金融人才獎(jiǎng)勵(lì)也將走到臺前，加大對高級金融人才的鼓勵(lì)。此外，先進(jìn)的FRM金融人才還將有機(jī)會(huì)進(jìn)入政府部門工作。
　　高頓FRM小編認(rèn)為，作為中國的一線城市，其政策福利自然是及其引人注目的。非一線城市的福利，雖然有所不足，但也有自己的特色，足夠吸引人。
　　4、南京
　　金融人才FRM證書補(bǔ)貼陣營，還有南京。符合條件的6類人才，較低每月可領(lǐng)600元租房補(bǔ)貼，較高可領(lǐng)200萬元住房補(bǔ)貼，從今年7月1日到2020年南京將有16萬人受益。
　　6成都
　　支持金融人才報(bào)考FRM(金融風(fēng)險(xiǎn)管理師)、CFA，對于取得高級資格認(rèn)證及會(huì)員資格的或?qū)Τ钟性撜J(rèn)證資格到成都高新區(qū)工作滿2年的金融人才，一次性給予3萬元補(bǔ)貼。
　　7天津
　　金融高端人才獎(jiǎng)勵(lì)包括：落戶天津、就業(yè)、住房、子女入學(xué)、科研經(jīng)費(fèi)、法律援助、人才培訓(xùn)等方面給予一系列支持政策。領(lǐng)軍人才每人一次性補(bǔ)助30萬元，高級人才每人一次性補(bǔ)助20萬元。
　　關(guān)于FRM政策福利，因?yàn)槠膯栴}，高頓FRM小編就不在一一列舉了。多數(shù)城市的福利都是以落戶、現(xiàn)金獎(jiǎng)勵(lì)等形式。多數(shù)大同小異。考友可根據(jù)自己喜好進(jìn)行選擇城市。
　　在各地出臺福利政策的同時(shí)，人民日報(bào)也發(fā)文說道，目前國家需要大力培育金融風(fēng)險(xiǎn)管理人才，做到面對金融風(fēng)險(xiǎn)時(shí)能夠早識別、早預(yù)警、早處置，守住金融風(fēng)險(xiǎn)的底線，保障國家的金融安全。

 
　　跟隨著國家的大方向，高頓財(cái)經(jīng)致力于培養(yǎng)高端金融人才，十幾年來不斷的向行業(yè)內(nèi)輸送大批熟悉金融業(yè)務(wù)、擁有扎實(shí)理論基礎(chǔ)的金融人才，在2018年，高頓財(cái)經(jīng)與全球領(lǐng)先的風(fēng)險(xiǎn)管理專業(yè)組織——全球風(fēng)險(xiǎn)管理專業(yè)人士協(xié)會(huì)（GARP）正式簽署了協(xié)議。
　　在防范金融風(fēng)險(xiǎn)這條路上，我們一直都在努力，對于金融行業(yè)來說，防范金融風(fēng)險(xiǎn)不僅是一句口號，也是金融工作的永恒主題，因此更加需要大批掌握風(fēng)險(xiǎn)管理專業(yè)技能的人才參與到實(shí)踐當(dāng)中。近年來，中國政府以完善政策體系、健全組織保障和加大執(zhí)法力度為重點(diǎn)，采取多種手段強(qiáng)化防控金融風(fēng)險(xiǎn)。
　　高頓在這個(gè)過程中，發(fā)揮自己的專業(yè)。敬業(yè)、負(fù)責(zé)的精神，為國家培養(yǎng)更多的出眾的金融人才！
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