河南省高級經(jīng)濟師評審不需要答辯，但需要召開評審會議。同時需要注意的是，高級經(jīng)濟師評審每年政策可能也會有一些變化，具體的要以申報地區(qū)當(dāng)年發(fā)布的高級經(jīng)濟師評審?fù)ㄖ獮闇省?/div>
河南省高級經(jīng)濟師評審需要答辯嗎？不需要！
　　一、河南省高級經(jīng)濟師評審有哪些流程？
　　高級經(jīng)濟師評審由各省自行組織，因此各地高級經(jīng)濟師評審流程略有不同，一般包含以下幾個流程：
　　1.參評地區(qū)發(fā)布高級經(jīng)濟師評審?fù)ㄖ?/div>
　　2.個人申報
　　3.單位組織推薦
　　4.向委員會提交材料
　　5.資格審核
　　6.評審前公示
　　7.舉行評審會議/面試答辯
　　8.結(jié)果公示
　　9.公布取得任職資格
　　注意：具體流程請以當(dāng)?shù)卣邽闇?，嚴格按照流程要求及時間要求準備評審。
　　二、河南省高級經(jīng)濟師評審條件是什么？
　　第七條業(yè)務(wù)工作能力和經(jīng)歷符合以下要求：
　　(一)具有系統(tǒng)、扎實的經(jīng)濟專業(yè)理論知識，掌握相關(guān)專業(yè)知識，了解國家經(jīng)濟政策和經(jīng)濟發(fā)展形勢，熟悉與本專業(yè)相關(guān)的法律、法規(guī)及國際慣例。
　　(二)系統(tǒng)掌握經(jīng)濟工作理論、方法、技巧，能夠運用現(xiàn)代管理方法和手段，指導(dǎo)助理經(jīng)濟師、經(jīng)濟師等參與經(jīng)濟工作的各類從業(yè)人員合理合規(guī)開展工作，推動本單位本部門經(jīng)濟管理工作有序合規(guī)展開。
　　(三)具有較強的理論研究能力，能夠開展經(jīng)濟工作政策、實務(wù)研究，能發(fā)現(xiàn)和解決經(jīng)濟活動中出現(xiàn)的重大問題，創(chuàng)新經(jīng)營管理理念和專業(yè)方法。
　　(四)業(yè)務(wù)工作能力須具備下列條件之一：
　　1、具有較強的經(jīng)濟分析、綜合、判斷、總結(jié)和組織協(xié)調(diào)與管理能力，主持企業(yè)、事業(yè)單位及其他社會組織經(jīng)營管理工作2年以上，或作為骨干參與企業(yè)、事業(yè)單位及其他社會組織經(jīng)營管理工作3年以上。
　　2、主持或作為骨干參與完成1項省級以上或2項市(廳)級重點攻關(guān)項目或重點工程項目。
　　3、主持或作為主要完成人承擔(dān)1項省部級以上或2項市(廳)級科研課題或?qū)ｎ}調(diào)研報告。
　　4、具有較強的開拓能力，經(jīng)濟管理工作有創(chuàng)新，或在引進、消化、吸收和推廣新技術(shù)、新理論、新方法中取得較好成果。
　　5、主持或作為主要人員參與本地區(qū)、本行業(yè)的重要經(jīng)濟政策、法規(guī)文件的起草，重大經(jīng)濟發(fā)展規(guī)劃和項目的制定，重大成果的審查和項目驗收等工作。
　　第八條業(yè)績成果具備下列條件中的第(一)項，或第(二)到(十四)中的3項(省轄市以上經(jīng)濟從業(yè)人員)或2項(縣級及以下經(jīng)濟從業(yè)人員)以上：
　　(一)在經(jīng)濟工作中成效顯著，研究成果獲國家級獎勵或省部級一等獎(限前7名)以上。
　　(二)主持或作為主要完成人，參與研究成果獲省部級三等獎(限前5名)1項以上或市(廳)級一等獎(限前2名)2項以上。
　　(三)主持企業(yè)經(jīng)營管理工作3年以上，企業(yè)的經(jīng)營管理達到市級以上先進水平，企業(yè)資產(chǎn)規(guī)模、銷售收入、利潤、上繳稅收、凈資產(chǎn)收益率等主要經(jīng)濟指標連續(xù)3年持續(xù)穩(wěn)定增長。
　　(四)主持或作為主要完成人，參與大中型企業(yè)的中外投融資、企業(yè)改制、兼并重組、管理創(chuàng)新等項目，達到預(yù)期目標。
　　(五)主持企業(yè)經(jīng)營管理工作期間，重視資源節(jié)約和環(huán)境保護工作，改善經(jīng)營管理，調(diào)整產(chǎn)品結(jié)構(gòu)，促進技術(shù)進步，企業(yè)單位產(chǎn)品能耗和主要污染物排放達到全省同行業(yè)先進水平。
　　(六)主持或作為主要完成人，大力推進技術(shù)進步和技術(shù)創(chuàng)新，獲得1項以上發(fā)明專利，或有2種以上高新技術(shù)產(chǎn)品或適銷新產(chǎn)品面市、推廣，取得較好的經(jīng)濟效益或社會效益。
　　(七)主持或作為主要完成人在某一領(lǐng)域或某一專項工作中，大膽改革，積極創(chuàng)新，為提高單位經(jīng)營管理水平和決策水平做出了主要貢獻，取得了良好的經(jīng)濟效益或社會效益，受到上級部門表彰;或指導(dǎo)2家省轄市以上龍頭企業(yè)，創(chuàng)新產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營組織形式，受到省轄市以上業(yè)務(wù)主管部門認可?；蛲瓿墒?部)級本專業(yè)重點科研、調(diào)研項目2項，并通過鑒定驗收。
　　(八)指導(dǎo)2家省轄市以上農(nóng)業(yè)龍頭企業(yè)或3家新型農(nóng)業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營主體，創(chuàng)新農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營組織形式，受到上級業(yè)務(wù)主管部門認可。
　　(九)主持或作為主要完成人，完成1項省級或2項省轄市(廳)級重點攻關(guān)項目、重點工程項目，投產(chǎn)后達到設(shè)計指標，取得較好的經(jīng)濟效益，并通過有關(guān)主管部門驗收;或負責(zé)指導(dǎo)農(nóng)民合作社3個以上，且至少有2個被認定為省轄市級示范社。
　　(十)主持或作為主要人員參與制定2項本地區(qū)、本行業(yè)經(jīng)濟發(fā)展規(guī)劃、行業(yè)標準，經(jīng)主管部門批準或采納，頒布實施后取得良好的社會效益或經(jīng)濟效益。
　　(十一)主持或作為主要完成人，承擔(dān)1項省部級或2項省轄市(廳)級經(jīng)濟領(lǐng)域相關(guān)科研課題、專題調(diào)查研究報告等，被相關(guān)部門采用?；蛑鞒肿珜懕緦I(yè)發(fā)展規(guī)劃、統(tǒng)計分析、調(diào)查報告、實施方案、工作意見或建議等，被同級政府或上級業(yè)務(wù)主管部門印發(fā)或采納2篇以上。
　　(十二)長期從事社會中介工作，具備國家規(guī)定的相應(yīng)職(執(zhí))業(yè)資格，主持完成5個以上大型企事業(yè)管理咨詢報告，或主持完成1項國家級或2項省部級重點攻關(guān)項目或重點工程項目可行性研究報告或評估報告，并被有關(guān)部門采納，且業(yè)績突出。對于長期在縣級及以下基層工作年以上，參與脫貧攻堅、鄉(xiāng)村振興、駐村工作一線5年以上，受到縣級及以上政府部門表彰。
　　(十三)公開出版本專業(yè)或相關(guān)專業(yè)學(xué)術(shù)著作1部(5萬字以上);或在省轄市(廳)級行業(yè)課題調(diào)研活動(有具體通知、結(jié)果公告)中提交具有較高水平的研究報告;在全國中文核心期刊上發(fā)表本專業(yè)或相關(guān)專業(yè)1篇;或在省轄市(廳)級以上報紙，學(xué)術(shù)期刊、發(fā)表具有較高學(xué)術(shù)水平的本專業(yè)或相關(guān)專業(yè)3篇。或編著并公開出版本專業(yè)發(fā)展規(guī)劃、農(nóng)業(yè)志、農(nóng)業(yè)年鑒、培訓(xùn)教材等，本人撰寫3萬字。
　　(十四)長期從事經(jīng)濟工作，成績突出，獲得縣級以上“五一勞動獎?wù)?rdquo;、“勞動模范”、“三八紅旗手”榮譽稱號，或省轄市廳級以上先進工作者(不含單項表彰)、學(xué)術(shù)技術(shù)帶頭人等榮譽稱號。
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