近日，東莞銀行為滿足分行業(yè)務發(fā)展需要，面向社會招聘金融人才，于2024年3月31日報名截止。此次招聘有多個崗位虛位以待，一起來看看具體的招聘崗位、招聘人數及招聘要求！
 
2024東莞銀行韶關分行社招職位及要求
 
　　一、2024東莞銀行韶關分行社招崗位及人數要求
　　1.團隊長/若干
　　任職資格要求
　　工作經驗:3年及以上銀行營銷類相關工作經驗，具有營銷團隊主管或相當崗位管理經驗者優(yōu)先考慮;能力要求:具有獨立的市場營銷拓展能力，具備一定的客戶開拓能力、風險識別和防范能力以及良好的溝通、協(xié)調、組織能力。
　　2.公司客戶經理/若干
　　任職資格要求
　　工作經驗:1年及以上銀行從業(yè)工作經驗;熟悉國際業(yè)務、投行業(yè)務者優(yōu)先考慮;
　　能力要求:具備一定的學習能力、溝通能力和分析判斷能力，同時具備良好的進取心、責任心和團隊意識。
　　3.公司授信經理/若干
　　任職資格要求一
　　工作經驗:2年及以上銀行公司客戶經理相關工作經驗;知識技能:了解國家的經濟、金融方針政策和法律法規(guī)，熟悉銀行信貸業(yè)務，掌握信貸管理的流程;
　　能力要求:具備一定的學習能力、溝通能力和分析判斷能力，同時具備良好的進取心、責任心和團隊意識。
　　4.個人理財經理/若干
　　任職資格要求
　　工作經驗:1年及以上金融行業(yè)相關工作經驗，掌握較豐富的個人業(yè)務相關知識。具有銀行理財從業(yè)經驗者優(yōu)先考慮;
　　能力要求:具備一定的學習能力、溝通能力和分析判斷能力，具備良好的進取心、責任心和團隊意識。能夠獨立尋找、識別和拓展客戶，建立、維護客戶關系，銷售個人理財產品，提供個人綜合理財服務。
　　5.合規(guī)案防崗/1名
　　任職資格要求
　　工作經驗:4年及以上的相關崗位工作經驗;具有信貸工作經驗或合規(guī)管理工作經驗者優(yōu)先考慮;
　　知識技能:熟悉相關監(jiān)管政策、法律法規(guī)和商業(yè)銀行業(yè)務;能力要求:具備良好的金融或法律專業(yè)知識，具有一定的數據分析能力，有一定文字表達和寫作能力。原則性強，有較好的溝通能力、分析判斷和承受壓力能力，具備良好的進取心、責任心和團體意識。