根據(jù)杭州市的人才分類標準及相關政策,可以發(fā)現(xiàn)高級經(jīng)濟師在杭州是算高級人才E類的。杭州市的E類人才具體認定條件如下:
高級經(jīng)濟師算杭州高級人才e類嗎?算!
  高級經(jīng)濟師算杭州高級人才e類嗎?
  杭州市的E類人才具體認定條件,滿足其中之一即可:
  1.其他具有正高級專業(yè)技術職務任職資格的專業(yè)技術人才;取得副高級專業(yè)技術職務任職資格(含高級社會工作師、高級政工師),獲得以下專業(yè)技術成果之一的人才:獲區(qū)、縣(市)級以上獎勵,承擔過設區(qū)市級以上課題、科研項目,取得授權專利(前3位完成人),制定地方標準、行業(yè)標準或國家標準(前3位完成人),出版著作,編寫教材,在國內(nèi)外核心期刊發(fā)表過學術論文(前2位作者)。
  2、省春蠶獎獲得者;省醫(yī)壇新秀;杭州市工藝美術大師;杭州市非物質(zhì)文化遺產(chǎn)傳承人;獲安全飛行銅質(zhì)獎章飛行員;一級飛行員;浙江省級教學或技能比賽一二等獎獲得者;杭州市教壇新秀;通過綜合考評的軍隊“百千萬人才工程”第三層次人才、杭州市“131”人才工程第二層次培養(yǎng)人選。
 ?。场⒑贾菔屑夹g能手;具有高級技師職業(yè)資格,并取得以下成果之一的專業(yè)技能人才:獲區(qū)、縣(市)級以上獎勵,承擔過設區(qū)市級以上研究課題、科研項目,取得授權專利,制定地方標準、行業(yè)標準或國家標準,出版著作,編寫教材,在國內(nèi)外核心期刊發(fā)表過學術論文;曾獲世界冠軍的教學骨干、世界冠軍的教練員;具有高級教練員以上資格,曾獲亞運會、全運會冠軍的教學骨干或亞運會、全運會冠軍教練員;特級導游員、金牌導游員、金牌講解員、高級導游員;浙江省“百千萬”高技能領軍人才(優(yōu)秀技能人才);浙江省旅游行業(yè)技術能手;全國導游大賽三等獎、全省導游大賽二等獎獲得者。
  4、行業(yè)標準、省級地方標準的第一起草人;中國專利優(yōu)秀獎、中國外觀設計銀獎獲得者(須為專利設計人,前3位完成人);省專利獎優(yōu)秀獎獲得者(須為專利發(fā)明人或設計人,前3位完成人)。
  5、杭州市規(guī)模以上企業(yè)的經(jīng)營管理人才(指公司董事長、總經(jīng)理);在浙江省內(nèi)排名前5的或獲得市級榮譽的金融機構總部的總經(jīng)理及首席風險控制人員、首席財務管理人員、首席產(chǎn)品管理人員、首席技術人員、首席經(jīng)濟學家;獲得市級榮譽或持有注冊金融分析師、精算師、證券保薦人等證書的在杭金融企業(yè)的主要負責人(指公司董事長、總經(jīng)理);入圍中國軟件業(yè)務收入前百家、中國互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)百強、中國軟件和信息技術服務綜合競爭力百強企業(yè)的首席技術官、首席信息官、首席運營官;杭州市規(guī)模以上或主營業(yè)務收入超過1000萬元信息企業(yè)的核心技術人才(指公司技術總監(jiān)、總工程師);杭州市大學生杰出創(chuàng)業(yè)人才培育計劃入選者;年銷售收入1億元以上集成電路企業(yè)年工資性收入達30萬元的管理人員和技術研發(fā)骨干;上年度納稅5億元(含)以上制造業(yè)或國家級高新技術企業(yè)的其他人才,上年度工資性收入在50萬元(含)以上的。
 ?。丁⒕哂胁┦繉W位;具有博士研究生學歷,獲得以下專業(yè)技術成果之一的人才:獲區(qū)、縣(市)級以上獎勵,承擔過設區(qū)市級以上課題、科研項目,取得授權專利(前3位完成人),制定地方標準、行業(yè)標準或國家標準(前3位完成人),出版著作,編寫教材,在國內(nèi)外核心期刊發(fā)表過學術論文(前2位作者)。
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